新组建的发展规划与学科建设处是全面负责学校发展规划、学科建设、双一流建设、综合改革、发展战略研究等的职能部门。同时负责高等教育研究所、校学术委员会秘书处、校学术道德委员会办公室、校学科建设委员会办公室、教育部战略研究培育基地管理。内设3个机构：发展规划与综合管理办公室、学科建设管理办公室、发展战略研究办公室。

 

部门的主要职能：

一、负责发展规划工作。贯彻落实国家、教育部、北京市高等教育相关方针、政策和法规，统筹组织学校中长期发展规划和五年规划的研究、制订、推进落实；监督、考核、评估学校发展规划的落实执行情况；协调相关职能部门做好学校重要资源的配置工作。

二、负责学科建设工作。负责组织学校学科建设规划的研究制订、推进落实、考核评价；统筹开展学科布局的优化调整，完善学科建设管理体制机制，组织学科资源配置和绩效管理，负责交叉学科平台的培育与管理等工作。

三、负责学科评估工作。负责学科评估的组织与实施，评估结果的统计与分析，以评促建，为指导学科建设提供依据。

四、负责“双一流”建设工作。贯彻国家“双一流”建设战略，落实国家和北京市“双一流”建设有关要求，负责学校“双一流”建设方案的研究制订、统筹推进、考核评价、评估验收等。

五、负责“双一流”建设专项管理工作。统筹协调与管理学校“双一流”建设引导专项的经费分配、预算管理、项目实施与绩效评价等工作。

六、负责深化综合改革工作。调研、论证学校改革与发展的重大问题与重要政策，组织编制学校的综合改革方案，协调、推动综合改革方案的落实，协助开展现代大学制度建设等工作，提升治理能力，完善治理体系。

七、负责战略研究工作。围绕学校发展和改革中的全局性、综合性、战略性问题开展研究，为学校改革与发展提供高质量研究报告、政策建议和决策咨询；参与学校改革发展重大问题、重要改革的政策制定和组织实施；负责第三方评价的数据报送、统计分析、研究等工作。

八、负责高等教育研究工作。研究国内外高等教育发展规律、高校办学模式和内部管理机制，开展高等教育动态研究与分析，为学校决策提供支持。

九、负责校学术委员会秘书处日常工作。协助做好校学术委员会日常运转、制度建设、会议组织等相关工作，组织各级学术委员会开展学术事务的决策、审议、评定和咨询等工作；负责学校学术道德委员会办公室和学科建设委员会办公室日常工作。

十、负责高等教育研究所、行业特色研究型大学发展战略研究中心（教育部战略研究培育基地）等的管理工作。

十一、完成学校交办的其他工作。